仕事の紹介や転職活動のサポートをしてくれるという転職エージェント。TVCMやインターネット広告でもよく目にするし、詳しくはわからないけど、何だか頼りになりそうですよね。
でも、自信を持てるスキルや経歴もないし、一部のハイレベルな人たちのためのサービスのようにも思えるし、自分なんかが使えるものじゃない、って思う人も多いのではないでしょうか。
そこで、メディア業界で働いて20年の私が、CMなどでよく見かけるマイナビエージェントについて徹底調査しました。
その結果分かった、マイナビエージェントをお勧めできる人、できない人、メリット、デメリットなどについて紹介します。
目次
そもそも「転職エージェント」って何よ
アドバイザーが転職活動をサポートしてくれる
多くの求人情報が載っている転職サイトを閲覧したことがある人は多いと思います。
転職サイトの場合は、自分で求人情報を検索して、気になる企業があれば、問い合わせや入社の選考を受ける手続きなどを自分で進めますが、転職エージェントの場合はそうではありません。
転職エージェントは自分に担当者（アドバイザー）がついてくれて、一緒に転職活動を進めてくれます。
具体的には、自分の経歴や今後の希望をヒアリングした後、適切な企業を紹介。その後、書類の作成や面接などの対策のアドバイスもしてくれます。
また、面接日程などの調整も行ってくれるので、「働きながら転職活動を進めたい」と思っている人にはぴったりのサービスなんです。
非公開の求人情報が魅力的
転職エージェントは、転職希望者をサポートしてくれる、と説明しましたが、一方で求人企業を助ける存在でもあります。
人材を募集している企業に対し、欲しい人材の特徴や採用条件などの確認を行い、その情報を保有しています。
一般的にその求人情報は転職サイトなどでは公開されておらず、転職エージェントに登録した求職者に対してのみ紹介されていくんですね。
これは、企業側が求人情報を通じて新規事業計画や会社の状況などを知られたくない、とったライバル会社への対策の一面があります。また、広く人材募集をして、数多くの面接や書類選考などを行う時間を削減したい、という考えもあります。そもそも募集している内容に当てはまっていない人や、明らかにスキル、経験不足の人材に対応するのは、企業にとっても求職者にとっても時間の無駄になってしまいますからね。
だから、転職エージェントは一般的に公開されている求人ではなく、独自の求人情報を適切な人材に紹介してくれるんです。
↓転職エージェント全般いついてはこちらで詳しくまとめています↓
【基本を知って不安解消】転職エージェントとは【40代の転職】
マイナビエージェントってどんなサービス？
「マイナビエージェント」は、大手企業「株式会社マイナビ」が運営している転職エージェントサービス。主に20〜30代の転職希望者に人気で、中小業の求人情報が多いことも特徴です。
マイナビは、マイナビエージェントの他にも、それぞれの職種に特化した様々な⼈材紹サービスがあります。
大手企業ならではの、全国規模の営業力と、営業やIT・Web、⾦融など、幅広い業界に強いことが特徴です。
マイナビエージェントはこんな人にオススメ
20代の人、第二新卒
マイナビエージェントは、主なターゲットを20代としています。
20代で転職、となると所謂「第二新卒」と呼ばれる人が主ですよね。
社会経験もまだ浅く、自分の強みや、今後の可能性について分析がしにくい人も多いです。だからこそ、自分の現状や将来を一緒に深掘りしてくれるアドバイザーがついてくれる転職エージェントを活用する価値は大です。
IT系などの業界希望者
マイナビエージェントは、20代をメインにしているので、若手に人気のIT・通信系のお仕事が豊富なのも魅力の一つです。
もちろん、他の転職エージェントサービスでもIT系のお仕事は多いですが、「若手、20代がメインターゲット」というイメージを持ているマイナビエージェントは、企業側も信頼を置いて積極的に求人を依頼しているようです。
マイナビエージェント サービスの流れはこんな感じ
無料申し込み
マイナビエージェントのサービスはすべて無料です。
まずは、ホームページの登録フォームにプロフィール、職務経歴、希望条件などを打ち込んで申し込みます。その後、メールもしくは電話でマイナビエージェントから連絡が来て、面談の日程調整を行います。
この面談は、企業の選考面接という意味ではなく、マイナビエージェントのアドバイザーと話をするという面談です。
キャリアアドバイザーとの面談
キャリアアドバイザーと１対１の面談を行います。目的はこれまでの経歴や、身につけているスキルなどの自分の強みを確認していくことです。「キャリアの棚卸し」という言い方もされます。
「自分にスキルや強みなんてないよ」「至って平凡な経歴なんだけど…」という人もいるでしょう。しかし、自分では気づかないけど、人から見れば実は魅力的なことって結構あるんです。そこに気づいて指摘してくれるプロのアドバイザーの存在は心強いものです。
キャリアの棚卸しができたら、転職したい業種や勤務地、条件などを確認していきます。
漠然と「転職したい」ではなく、自分が求めているものを具体的にしていく作業です。自分が希望する全ての条件がマッチする仕事なんてなかなかありませんので、「これだけは譲れない条件」もここで明確にします。
求人紹介
現状や希望の整理ができたら、具体的に求人を紹介してくれます。公式ページによると、マイナビエージェントでは保有する求人情報の半数以上が一般には公開していない非公開求人ということです。（2022年3月現在）
紹介してもらったその場で（採用試験を受けるかどうか）即決しなくても大丈夫ですし、結果的にどこも受けない、という選択肢もありです。
転職エージェントから転職をごり押しされることもありませんし、こちらも気にすることはありません。逆に、マッチする企業や仕事ない場合、紹介してもらえる求人がない可能性もあります。それだけ、後悔や失敗のない転職にこだわっているといことですね。
選定企業への書類応募
転職エージェントの魅力は、求人情報の紹介だけではありません。採用試験を受けることを決めたら、応募書類の添削を行ってくれます。基本的な記入方法はもちろん、自分のPRがきちんとできるような書類になるようアドバイスをしてくれます。
応募手続きも自分ではなく、キャリアドバイザーが行ってくれます。その際には応募書類と一緒に提出する「推薦状」をアドバイザーが書いてくれます。
推薦状は、あなたの長所をキャリアアドバイザーがまとめた書類。職務経歴書では伝わらない長所を客観的に伝えられるため、選考通過率を向上させることができます。
面接
応募後に面接を実施するとなれば、その日程調整もアドバイザーがサポートしてくれます。
面接が苦手な人には模擬面接も行ってくれます。その企業に対して有効な受け答えやPRもアドバイスしてもらえるので、よくあるマニュアル通りの受け答えにならないのがありがたいですね。
面接後、マイナビエージェントでは、あなたが評価されたポイントを企業側へ確認して教えてくれます。次回以降の面接に活かすことが可能です。
内定・入社（アフターフォロー）
選考試験を突破し、内定を勝ち取ってもマイナビエージェントからのサポートは続きます。
いつ入社するかといった日程や、自分ではなかなか相談しにくい年収などの条件面についてもアドバイザーが交渉そしてくれます。
また、転職先だけではなく、現在勤めている企業での退職交渉や挨拶などについてもアドバイスしてくれるので、安心して新しい一歩を踏み出すことが可能です。
マイナビエージェント使うメリットは？
分業型でサポートしてくれる
ここまで紹介してきた、転職者をサポートしてくれるアドバイザーは、「キャリアアドバイザー」と呼ばれています。一方で、企業への営業活動を行うアドバイザーは、「リクルーティングアドバイザー」と呼ばれていて、マイナビエージェントでは分業してサービスを提供しています。
キャリアアドバイザーが求職者からしっかりと情報を聞きだし、リクルーティングアドバイザーが企業側の希望を熟知。この２つをうまくマッチさせることで、より適切な企業や業界が紹介できるというわけですね。
企業の情報をしっかりと持っているため、単に業界全体の状況だけでなく、その企業の社風や状況など細かいこともアドバイスしてくれます。リアルな情報を把握できるので、企業選びや選考対策などに役立ちます。
全国規模の営業力と多彩なサービス
マイナビエージェントは、全国の各⽀店に法⼈営業担当者を配置。多くの企業と接点を持っています。また、マイナビには、マイナビエージェントの他にも、それぞれの職種に特化した「マイナビ看護師」「マイナビ薬剤師」など、様々な⼈材紹サービスがあります。
マイナビエージェントは、営業やIT・Web、⾦融など、幅広い業界に強いことが特徴です。
マイナビエージェント使うデメリットは？
マイナビエージェントは、主なターゲットを20代〜30代にしているため、それ以上の年代の人はマッチする選択肢が減ってしまうのが現状のようです。若手を対象にしているため、すでに高収入を得ている人や、キャリアアップを目指す転職にはやや不向きといえるでしょう。
【まとめ】若手にぴったりのサービス 後悔のない転職を！
マイナビエージェントは、株式会社マイナビが提供している転職エージェントサービス。「マイナビ」というブランドは多くの人が耳にしたことがあるでしょう。
20代といった若手をメインターゲットにしており、まだまだ社会経験が少ない人の転職活動のサポートをしっかり行ってくれます。経験の浅さやスキル不足といった、若手ならではの悩みに寄り添いながら、転職活動を一緒に進めてくれるため、初めての転職という人ももぴったりな転職エージェントと言えるでしょう。
現在の職場で働きながら上手に転職が活動進められるマイナビエージェントを使って、後悔のない一歩を踏み出しましょう。
【オススメ本】
20万部のベストセラーが漫画化されています。キャリアの棚卸のやり方などにも参考になります。
